Technicien(ne) en bâtiments (mécanique du bâtiment)

TECHNICIEN(NE) EN BÂTIMENT (MÉCANIQUE DU BÂTIMENT)
DIRECTION DES SERVICES ADMINISTRATIFS –
RESSOURCES MATÉRIELLES ET DES SERVICES COMMUNAUTAIRES

Rôles et responsabilités :

Le rôle principal et habituel de la personne de cette classe d'emploi consiste à effectuer des travaux techniques dans le domaine de la mécanique du bâtiment, pour assurer le fonctionnement des équipements. Elle opère et modifie des installations mécaniques, électriques et de contrôle et applique les programmes d'entretien régulier et préventif des différents équipements, appareils et systèmes générateurs d'énergie ou de services.

Dans le domaine de l’architecture et du génie civil, elle peut aussi travailler sur les aspects des différentes étapes de la vie d’un bâtiment en effectuant divers travaux techniques liés à la conception, à l’élaboration, à la vérification et à la supervision de projets d’aménagement, de rénovation, de restauration ou de construction de bâtiments.

Plus spécifiquement dans le domaine de la mécanique du bâtiment, la personne de cette classe d’emploi est responsable du fonctionnement, de l'entretien, de la vérification et de l'installation des systèmes de chauffage, de climatisation, de ventilation, de réfrigération et des équipements connexes.
Elle est responsable de l'entretien préventif des systèmes mécaniques; elle procède aux inspections régulières et effectue les réparations ou recommande qu’elles soient effectuées.

Qualifications requises et profil recherché :

• Détenir un diplôme d'études collégiales (DEC) en mécanique du bâtiment, en architecture ou en génie civil selon le domaine approprié ou un diplôme ou une attestation d'études dont l'équivalence est reconnue par l'autorité compétente;
• Bonne connaissance des codes du bâtiment, connaissance des logiciels de la suite Office, connaissance du logiciel Autocad;
• Les candidat(e)s doivent démontrer des habiletés professionnelles sur le plan de l’autonomie, du jugement et de l’initiative.

Conditions de travail

• Salaire horaire variant de 20,42 $ / heure à 28,58 $ / heure (déterminé selon l’analyse de votre dossier);
• Horaire : 7h00 à 18h00 (selon les besoins), 35 heures par semaine;
• Annuellement : 4 semaines de vacances et 7 journées de maladie monnayables après la première année;
• Régime de retraite à prestations déterminées;
• Programme d’assurances collectives;
• Accès gratuitement à une salle d’entrainement au Collège;
• Environnement de travail stimulant.

Prenez note que des tests portant sur la maîtrise de la langue française et les connaissances techniques seront administrés aux candidats et candidates convoqués(ées) en comité de sélection.

Si le défi vous intéresse, nous vous invitons à déposer votre candidature sur le site web du Collège, dans la section carrière : https://www.colval.qc.ca/cv?concours=S-016-01 au plus tard le 17 septembre 2018.